Хийж гүйцэтгэх үүрэг
- Хүний нөөцийн сонгон шалгаруулалт хийх;
- Хөдөлмөрийн харилцаа, байгууллагын үндсэн үйл ажиллагаатай холбогдолтой бүх төрлийн гэрээ журам боловсруулах
- Ажилтнуудыг идэвхжүүлэх, соёлыг бий болгох, тогтвортой байдлыг хангах, ажиллагсдын сэтгэл ханамжийг өсгөх
- Сургалт хөгжил, хөдөлмөрийн харилцаатай холбогдолтой бүх чиг үүргийг гүйцэтгэх
Нэмэлт мэдээлэл
Тав тухтай орчин, найрсаг хамт олон таныг урьж байна
Шаардлага
Ажлын туршлага
Хүний нөөц, захиргаа
-н чиглэлээр
2-с дээш жил
ажилласан туршлагатай.
Боловсрол
Хүний нөөцийн менежмент
-н чиглэлээр
Бакалавр
зэрэгтэй.
Тав тухтай орчин, найрсаг хамт олон таныг урьж байна
Хангамж урамшуулал, бусад боломжууд
Урамшуулал
Ээлжийн амралт
Тав тухтай орчин
Ажилтны хөнгөлөлттэй зээл